La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Jujuy dispuso para este jueves 13 de noviembre un paro en reclamo de un aumento salarial, que equipare el piso del ingreso al costo de la canasta básica y que se regularice la situación laboral de las y los trabajadores estatales provinciales y municipales precarizados. Participarán de esta medida de fuerza trabajadoras y trabajadores de la Salud, Educación, Desarrollo Humano, Administración Central y de todos los municipios de la provincia.

Desde hace tiempo el Sindicato viene reclamando al Gobierno provincial una recuperación general del salario y cambios en las condiciones laborales. En este sentido se ha presentado un petitorio, que aún no tiene respuestas, exigiendo el pago de un bono de 500.000 pesos; un ingreso acorde al costo de la canasta básica; el pase a planta permanente de todas y todos los contratados COVID, de la Salud y jornalizados municipales; la recategorización general de todas y todos los estatales; y que haya continuidad en las mejoras y regularización de las y los capacitadores que aún faltan pasar a contrato.

Sobre ello, el Secretario General del Consejo Directivo Provincial (CDP), Carlos Sajama, apuntó que “la mayoría de las y los trabajadores estatales tienen salarios muy por debajo del costo de la canasta básica. Hace tiempo que venimos pidiendo una solución a esta problemática y no tenemos respuestas”.   

Además señaló que esta situación se traslada hacia los municipios donde también es más compleja: “los jefes comunales no asumen el compromiso del pase a planta de todas y todos los jornalizados ni mejoran la situación de quiénes están a punto de jubilarse, por eso para este grupo estamos pidiendo que se les otorgue la categoría máxima de manera que cuando se jubilen obtengan un ingreso un poco mejor”.

A poco más de un mes de concluir el año, Sajama manifestó que tampoco se les ha informado que pasara con todas y todos los trabajadores cuyos contratos terminan en diciembre. “La situación general que existe en el país amerita que las y los contratados tengan su continuidad laboral. No podemos esperar a que llegue el fin de año para saber qué pasará con todas y todos ellos”.

Por último señaló que ATE ha pedido un bono de fin de año de 500.000 pesos, una cifra que se contrapone contra  un rumor que indica que el Gobierno otorgaría una suma cercana a los 300.000 pesos.  

En caso de que no haya avances con los distintos reclamos que se informan, el Sindicato definiría profundizar su plan de lucha.